Год назад правительство запустило балльную систему отбора арбитражных управляющих, рассчитывая повысить эффективность процедур банкротства и увеличить поступления в бюджет. Но местами система заработала не так, как планировалось: максимальные баллы получают специалисты по делам физлиц, которые затем участвуют в крупных корпоративных банкротствах, часто номинально. При этом действительно достойные арбитражные управляющие оказываются не у дел. Хаоса добавляют и постоянные технические ошибки. В итоге спустя год власти уже готовят новые поправки.