Из-за COVID-19 юридические компании перешли на удаленную работу, начали активнее сотрудничать с другими фирмами и внимательнее относиться к психологическому здоровью своих сотрудников. Все эти изменения могут сохраниться и после окончания пандемии, как показывает отчет о состоянии юррынка, который в 2021 году подготовил Институт Thomson Reuters и Джорджтаунский юридический центр этики и юридической профессии (Georgetown Law’s Center on Ethics and the Legal Profession).